เทคนิคการสมัครงานเพื่อให้ได้งาน
ปัจจุบันการสัมภาษณ์เพื่อการทำงานในองค์การภาครัฐและเอกชนมีความสำคัญยิ่ง ซึ่งแนวโน้มอนาคตระบบคุณธรรมจะเข้ามาแทนที่ระบบอุปถัมภ์ เพราะสังคมมีการเปลี่ยนแปลงจากแรงผลักดันของสภาพแวดล้อมและวิสัยทัศน์ที่เปลี่ยนแปลงไป อันเนื่องจากในอนาคตผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีทุกคณะทุกมหาวิทยาลัยล้วนต้องผ่านการสัมภาษณ์กับฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์ ซึ่งผู้ที่จบการศึกษาควรปฏิบัติตนให้เหมาะสมกับการที่จะได้เข้าไปทำงานกับบริษัทห้างร้านต่าง ๆ ซึ่งสิ่งที่เห็นเด่นชัดคือภาพพจน์ปัจจุบันที่องค์การต้องการส่วนใหญ่มีลักษณะดังนี้ 1. บัณฑิตที่สมัครงานควรมีความรู้รอบตัวอย่างกว้างขวาง และต้องมีความรู้นอกเหนือจากตำราหรือปริญญาบัตรที่เล่าเรียน ควรมีประสบการณ์ในภาคปฏิบัติ, หรือมีใบประกาศนียบัตรที่ผ่านการฝึกอบรมทักษะเพื่อการทำงานที่มีประสิทธิภาพ 2. ผู้สมัครงานควรมีความรู้,ทักษะ, และคุณสมบัติหรืออุปนิสัยใจคอที่เหมาะสมกับการปฏิบัติงานในหน้าที่ที่ตนเองจะสมัคร เช่นในการสัมภาษ...